Quando você vende um produto para a maioria de pessoas do tipo rico, branco e de gênero masculino é necessário o uso de cotas para diversificar as coisas.
A diminuição de preço para uma parcela específica da população causa ciúmes somente em quem paga o preço na íntegra.
É como ser estudante e pagar a metade do preço para assistir um filme no cinema, o beneficiário neste caso não vai reclamar do preço do ingresso.
Essa estratégia empresarial tem como foco expandir o alcance do público, aposto que tem mais negros no mundo do que brancos.
A regra da cota pode variar, desde que não haja nenhum tipo de humilhação ou desmerecimento da classe favorecida pela cota.
O conceito de igualdade é relativo, pessoas tem diferentes etnias e diferentes oportunidades na vida.
O equilíbrio na diversidade está em inserir um membro de uma etnia diferente em um grupo exclusivo de maioria branca.
É claro que gera questões sobre o racismo ou preconceito individual das pessoas que compartilham o ambiente.
Mas poder proporcionar a experiência a um grupo de pessoas que sofre culturalmente, é de grande valor e não só para aquele que consede o negócio mas também para o representante que está de fato levando uma bandeira, como um símbolo de esperança para seus semelhantes.
